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南通市教育局高等教育与职业教育处副处长李维展示了一个知识女性的魅力

2019-07-12 02:57第一新闻网编辑:de人气:


  原标题:【你好,新同学】启东市第二中等专业学校:二职校本培训,让我们在学习中成长

  没有高素质的教师队伍,一切高质量的计划都是空谈。基于这一理念,近几年,启东市第二中等专业学校十分重视校本培训活动,以“立足校本,全员参与,专家引领,自主研修”作为原则,精心选择培训内容,创新培训形式,强化培训管理。今年暑假8月23至8月29日,全校教职员工集中于学校进行校本培训。

  培训的第一天,宋晓峰校长以《打造一支师德好、素质高、爱岗敬业的教职工队伍》为主题的报告开了个好头,他就新形势下学校如何发展、定位进行了阐述,提出在启东教育发展的良好契机中,面对困难和挑战,不要躺在功劳簿上,要适应教育改革发展趋势,居安思危,厚积薄发,成就梦想,同时校长还为我们描绘了一幅未来职业中学规模远景,鼓舞大家为理想而奋斗。

  后面的几天,一个个专家闪亮登场,献给了老师一场场精彩纷呈的精神大餐。如东中专副校长曹峰报告的是《新时代新要求 新担当——关于职业学校教师角色定位的思考》,他让我们教师明白了自己作为普通人的角色定位,作为教师的社会认同,新时代对职业教师的新要求,新时代职业学校教师应有的担当,从宏观到微观认清了自己在这个大时代中所取的作用,所负的职责,并如何落实于每天的工作。

  江苏省金湖中专的邹翠香主任召集了我们学校全体数学老师谈《信息化背景下的职教数学教学》,并参与了高三老师的集体备课,从2018年对口高考卷分析如何进行高三数学复习,让数学老师既能站在现代化前沿审视自己当前的教学,又能落脚于每年的高考试题。

  启东教育局教师发展中心教育科科长俞蔚就《课题研究成就教师的绿色使命和诗意人生》的话题,分析了课题研究的价值因素、情意因素、智慧因素,她强调说:“没有教师的生命质量的提升,就很难有高的教育质量;没有教师精神的解放,就很难有学生精神的解放;没有教师的主动发展,就很难有学生的主动发展;没有教师的教育创造,就很难有学生的创造精神。”让我们明白了教师的发展,从本质上将应该是一种“可持续性”的发展,是一种职业生命能延续未来的持久不断的发展,是自己永葆职业青春的一种发展。最后还展示了课题研究的报告样例,是手把手的在教我们老师做课题了。

  南通市教育局高等教育与职业教育处副处长李维展示了一个知识女性的魅力,她要我们老师能感受这份职业的崇高和幸福,在她看来,职业学校的教师是一份积公累德的事业,是一份能为社会带来和谐美好的事业,因此教育是帮助一个孩子,在未来的生活中,更成功地寻求自己的幸福,而不是为社会机器塑造一个合适的螺丝钉。她从未来的职业环境,教育面临的改变,实现教育路径三个方面指导大家如何培养面向未来的孩子。

  学校自己的专家,启东市学科带头人侯春雷主任也向老师们介绍了最近几年参加省教学大赛的经历,侯春雷主任从2011年开始几乎年年参加教学大赛,2017与2018年,与电子组的老师组成了参赛团队,在省信息化教学设计大赛中连续获得了二等奖,他就比赛中的注意点与老师们分享了他的参赛经验与教训,引领大家力争在明年的大赛中摘金夺银。

  通过本次校本培训,全体教师对校本研修有了更深刻的认识,相信经过努力将造就一支具有较高素质的学习型教师队伍,全面推进素质教育,稳步实施新课程改革。本次校本培训内容丰富,形式多样,非常实用。一周的集中学习,收获颇多,此次培训也为老师们提供了一个学习平台,点燃了教师思想的火花,指明了以后努力的方向。

(来源:未知)

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